今年50歲的李軍偉過去家住在瓦屋鎮(zhèn)大山深處的紅石崖村，因妻子患病、兒子遭遇車禍，他家被評定為建檔立卡貧困戶。2020年12月，李軍偉家搬遷到了鎮(zhèn)政府附近的易地扶貧搬遷社區(qū)，依靠香菇種植技術(shù)，承租了搬遷點附近香菇種植基地的4個大棚，種植香菇5萬袋，年收入達20萬元，實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。因為懂技術(shù)，2021年他被香菇種植基地聘為技術(shù)員，每月增加3000元收入。

 

    民族要復興，鄉(xiāng)村必振興。今年是“十四五”開局之年，也是鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的關(guān)鍵之年。魯山縣全面謀劃布局，實施六項舉措，努力實現(xiàn)鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，繪就鄉(xiāng)村振興的壯美畫卷。

 

    明確任務，壓實責任。把鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接作為“十四五”工作的重中之重，以鄉(xiāng)村振興為主線，以建設(shè)鄉(xiāng)村振興示范縣為目標，推進工作重點從脫貧攻堅向鄉(xiāng)村振興邁進。完善工作體系，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、縣直單位三大主體工作考核辦法，把鞏固拓展脫貧攻堅成果銜接鄉(xiāng)村振興，作為三大主體工作之一，明確任務，壓實責任，推進工作扎實開展。

 

    強化機制，夯實基礎(chǔ)。調(diào)整充實督導指導組、調(diào)度辦公室組成人員，成立鞏固脫貧成果、干部培訓、項目資金規(guī)劃、金融幫扶、教育幫扶、健康幫扶、安全飲水、住房保障、就業(yè)幫扶、易地搬遷后扶10個專班，戰(zhàn)區(qū)管理，戰(zhàn)令推進，保持攻堅態(tài)勢不變。

 

    建立制度，持續(xù)幫扶。鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直幫扶單位每周五組織幫扶人圍繞“七個一”開展幫扶，即，慰問一次家庭成員、查看一次乘涼或取暖設(shè)施、檢查一次環(huán)境衛(wèi)生、詢問一次政策落實情況、培養(yǎng)一個戶明白人、送去一份必備生活用品、吃上一頓家常飯，有效解決群眾所急所需所盼問題，提升認可度。

 

    率先垂范，推動落實。每個縣級領(lǐng)導每周至少到鄉(xiāng)入村1次，重點做好走訪農(nóng)戶、核實收入及資料、檢查人居環(huán)境、開展座談訪談等工作，推動責任落實、政策落實、工作落實。同時開展遍訪活動，縣委書記遍訪脫貧村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨委書記遍訪“三類戶”，村黨支部書記遍訪所有農(nóng)戶。

 

    開展檢查，加強整改。魯山縣抽調(diào)270人成立45個普查組，對全縣有建檔立卡戶的548個行政村進行普查，并把鞏固拓展脫貧攻堅成果任務重、村兩委班子力量薄弱、工作相對落后、村集體經(jīng)濟和基礎(chǔ)條件薄弱、監(jiān)測戶異常的村作為普查重點，發(fā)現(xiàn)問題，舉一反三進行整改，推動了整體工作全面提升。

 

    注重培訓，提升能力。舉辦全縣鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接黨員干部示范班，邀請行業(yè)單位對縣、鄉(xiāng)、村三級相關(guān)工作人員開展培訓，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行兜底培訓，實現(xiàn)培訓全覆蓋。舉辦魯山大講堂，邀請省委黨校教授作《全面推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略》專題報告，提升黨員干部理論水平。舉辦專題班，圍繞駐村干部業(yè)務提升、鄉(xiāng)村振興業(yè)務知識、村集體經(jīng)濟發(fā)展等對全縣駐村第一書記及工作隊員開展培訓。今年以來，魯山縣圍繞鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作，舉辦村黨支部書記、駐村干部等專題培訓班7期，培訓4680人次，有效提升了黨員干部的履職能力。

 

    “通過采取各項措施，魯山縣‘兩不愁、三保障’持續(xù)鞏固提升，各項行業(yè)幫扶政策落地見效，鞏固脫貧成果工作取得了顯著成績。截至目前，全縣共有‘三類人群’6110戶18817人，其中今年以來新識別2652戶6940人，做到了應納盡納。通過實行‘一對一’精準幫扶，風險消除2758戶9592人，脫貧成果得到了進一步鞏固。”魯山縣鄉(xiāng)村振興局黨組書記、局長魏建運說。